Информация для работодателей

Работодатели, трудоустраивающие безработных специалистов, закончивших обучение в 2020 году,  могут рассчитывать на субсидии.

Постановлением Правительства РФ от 13.03.2021 г. №362 были утверждены Правила предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в целях их стимулирования к трудоустройству безработных граждан. Субсидии призваны частично компенсировать работодателю затраты на выплату заработной платы таким работникам. Получить субсидию можно при трудоустройстве граждан, зарегистрированных в качестве безработных по состоянию на 1 января 2021 г.  Субсидия равна трём минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан. Первый платёж работодатель получает через месяц после трудоустройства безработного, второй – через три месяца, третий – через шесть месяцев.

Постановлением Правительства РФ от 16.06.2021 г. №915 вносятся изменения в указанный документ. Поправками предусматривается частичная компенсация затрат работодателя на выплату заработной платы работникам, которые зарегистрированы в органах службы занятости в качестве безработных граждан и относятся к категории граждан, завершивших в 2020 году обучение по основным образовательным программам высшего образования и среднего профессионального образования. Дата постановки выпускника на учет в качестве безработного не ограничивается 1 января 2021 года.

Срок предоставления субсидии по истечении 3-го месяца работы трудоустроенного безработного гражданина и по истечении 6-го месяца работы трудоустроенного безработного гражданина ограничивается теперь не 1 ноября, а 27 декабря текущего финансового года.

Иные условия, которым должен соответствовать трудоустраиваемый и работодатель, а также размер  и порядок получения субсидии не изменились.

Департамент труда и социальной защиты населения администрации города Евпатории