Начинающие специалисты Алчевского металлургического комбината (АМК) общества с ограниченной ответственностью «Южный горно-металлургический комплекс» (ЮГМК) во время обучения на предприятии будут получать 10% надбавки к заработной плате. Об этом сообщила пресс-служба ЮГМК.
«На Алчевском металлургическом комбинате ЮГМК новым сотрудникам в период их обучения на предприятии будут производиться выплаты денежной надбавки в размере 10% от заработной платы. Такое решение приняла администрация филиала в рамках социальной поддержки начинающих специалистов», - говорится в сообщении.
На предприятии уточнили, что в зависимости от выбранной специальности срок обучения на предприятии составляет от одного до восьми месяцев. В указанный период времени «пришедшие на новое место работы специалисты приобретают необходимые навыки, а также знакомятся с будущими обязанностями».
«Компания оказывает всестороннюю поддержку молодому поколению заводчан. На всех предприятиях комплекса студенты проходят оплачиваемую практику, металлурги имеют возможность бесплатно повысить квалификацию и получить дополнительную специальность», - добавила пресс-служба.