При планировании отпуска нужно принимать в расчет не только удобные даты, но и количество рабочих дней в каждом месяце. Это поможет получить финансовую прибавку к отпускным, рассказала интернет-изданию «Подмосковье сегодня» экономист Наталья Проданова.

Эксперт уточнила, что размер отпускных — это средний дневной заработок работника, умноженный на количество календарных дней отпуска.

«При расчете отпускных используется такой показатель, как количество именно календарных дней отпуска. То есть, если при расчете заработной платы задействуется количество фактически отработанных дней, то при расчете отпускных — только календарные дни отдыха», — уточнила эксперт.

Поэтому, чем меньше в месяце рабочих дней, тем выше стоимость одного рабочего дня. Поэтому, чем больше в месяце рабочих дней и меньше праздничных, тем крупнее будут отпускные.

Как подытожила Проданова, самые выгодные месяцы для отпуска — те, в которых больше всего рабочих дней. Количество рабочих дней в каждом месяце легко определить, опираясь на данные производственного календаря.

«В 2024 году наиболее выгодными с финансовой точки зрения для ухода в отпуск являются июль и октябрь, в которых максимальное количество рабочих дней — 23. Чуть меньше рабочих дней в августе – 22. Если уйти в отпуск в эти месяцы, то сумма отпускных окажется даже несколько выше привычного оклада», — подсчитала эксперт.

А вот отдых в январе, феврале, марте, мае и июне 2024 года максимально невыгоден для работников.