20 апреля в России отмечают Национальный день донора. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) напомнила, какие дополнительные трудовые гарантии положены таким людям.
"В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха", – говорится в Telegram-канале Роструда.
При этом, по информации федеральной службы, указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
"В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу, ему предоставляется по его желанию другой день отдыха", – уточняют в Роструде.
В Федеральной службе по труду и занятости обращают внимание, что, если человек, который решил стать донором, работает во вредных или опасных условиях труда, то выход на работу в день сдачи крови и ее компонентов невозможен.
"В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха", – добавляют в Роструде.
Почетному донору России работодатель должен предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для него время года.
Что касается заработной платы, то по закону работодатель должен сохранить за сотрудником его средний заработок и за дни сдачи крови и ее компонентов, и за предоставленные в связи с этим дни отдыха.