Как работают новые меры по противодействию нелегальной занятости в Крыму

С августа 2024 года в Республике Крым начала действовать Межведомственная комиссия Республики Крым по противодействию нелегальной занятости. Неотъемлемой ее частью являются рабочие группы по противодействию нелегальной занятости, созданные в муниципальных образованиях Республики Крым.

Главная задача комиссии – координация между представителями региональной и местных администраций, ФНС, СФР, Роструда, центра занятости, МВД, прокуратуры, профсоюзов и объединений работодателей. Комиссия имеет право запрашивать у органов власти и внебюджетных госфондов информацию, в том числе персональные данные и сведения, которые содержат налоговую тайну. 

Налоговые органы со своей стороны будут передавать в Комиссию сведения о том, что работодатель выплачивает заработную плату ниже МРОТ. Данные передадут, если налоговый агент платит зарплату ниже МРОТ не менее, чем 10 работникам и доля таких работников превышает 10% от общего числа работников. А также, будут направлять сведения о компаниях, которые больше трех месяцев платят десятерым и более самозанятым от 20 тысяч рублей в месяц.

Если у Межведомственной комиссии возникнут основания полагать, что организация или предприниматель занижает заработную плату сотрудникам или подменяет трудовые отношения гражданско-правовыми, сведения будут направлены в прокуратуру и Инспекцию по труду. 

Налоговых агентов, у которых подтвердится факт нелегальной занятости, внесут в специальный реестр, который будет вести Роструд с 1 января 2025 года.

Если работодатель попадет в реестр, то это может грозить ему внеплановыми проверками, повышенными штрафами и ограничениями на получение субсидий, грантов, льготных кредитов, налоговых преференций, а также участие в госзакупках.

Следует отметить, что сообщить о нарушении по вопросам нелегальной занятости может любой сотрудник компании, если считает, что в его отношении работодатель допустил нарушение. Сделать это можно будет по «горячей линии», которую создаст Комиссия. Обратиться с жалобой можно на нарушение порядка выплаты зарплаты и подмену трудовых отношений гражданско-правовыми.